Mobiliteitsmakelaar Werkgeversbenadering Regio Foodvalley
- Ede
- Regio Foodvalley
- Meer dan een jaar geleden
Dienstverband
Contract
Uurtarief
Niet opgegeven
Uren per week ?
17
Totaalbudget
Niet opgegeven
Startdatum
1 maart 2024
Einddatum
31 mei 2025
Reageren voor
28 februari 2024
Opdrachtbeschrijving
Bent u een ervaren freelancer die zich gespecialiseerd heeft in duurzame mobiliteit en communicatieve werkzaamheden? Dan heeft de opdrachtaanbieder een veelbelovende ZZP opdracht voor u. De organisatie zet zich met overgave in voor een groenere en beter bereikbare regio en zoekt een gedreven professional die als mobiliteitsmakelaar een cruciale rol zal spelen in de transitie naar duurzame mobiliteit binnen de Foodvalley Regio. Dit project behelst niet alleen het inspireren en motiveren van lokale werkgevers, maar ook het actief bijdragen aan de implementatie van de Regionale bereikbaarheidsagenda. U komt te werken in een ambitieuze omgeving, waarbij strategie en betrokkenheid op het gebied van modern werkgeverschap, vitaliteit en duurzaamheid kernthema's zijn. Als mobiliteitsmakelaar bent u dé schakel tussen de regio en de werkgevers met een personeelsbestand van 50 medewerkers en meer. Uw ervaring en inzicht worden ingezet om werkgevers te overtuigen van het belang van een duurzaam mobiliteitsbeleid. Uw primaire verantwoordelijkheden omvatten: - Het uitbouwen van een netwerk van bedrijven en hierbij proactief potentiële partners benaderen. - Optreden als eerste aanspreekpunt voor vragen en initiatieven omtrent mobiliteitsbeleid. - Samenwerking en afstemming met lokale stakeholders in de logistiek en infrastructuur. - Mobiliteitsscans en tools leveren die passen bij de behoeften van individuele werkgevers. - Aansturen en evalueren van door werkgevers ingevoerde beleidsmaatregelen en praktijken. - Opstellen van rapportages en monitoren van de voortgang en resultaten binnen het project. Succesvolle kandidaten beschikken over een sterke affiniteit met duurzaamheid en mobiliteit, uitstekende netwerkvaardigheden en de vindingrijkheid om individuele ondernemingen op maat te bedienen. Er wordt een inspanningsverplichting verwacht waarbij het resultaat wordt gemeten aan de hand van kwantitatieve en kwalitatieve doelstellingen. De missie is duidelijk: in 2025 dient 50% van de doelgroep van '50+ werkgevers' actief bezig te zijn met duurzame mobiliteit. Daarvoor dienen de komende jaren nog 110 extra werkgevers gemotiveerd te worden deel te nemen aan dit lovenswaardige traject. Heeft u de expertise en het doorzettingsvermogen om deze uitdagende freelance opdracht tot een succes te maken? Solliciteer dan vandaag nog en lever een directe bijdrage aan een duurzame toekomst.