Interim Coördinator HR/ Organisatieadviseur

Interim Coördinator HR/ Organisatieadviseur gezocht voor een uitdagende opdracht in Gouda. LOCATIE Gouda UREN 32-36 uur per week INGANGSDATUM Zo snel mogelijk CONTRACTTYPE Inhuur voor een periode van 6 maanden, met 2 x optie tot verlenging van 3 maanden. DE OPDRACHT De opdrachtgever zoekt een ervaren HR-professional met leidinggevende kwaliteiten en een passie voor organisatieontwikkeling. In deze rol maak je impact binnen de organisatie door als sparringpartner te fungeren voor de directeur en het afdelingshoofd Bedrijfsvoering. Als interim Coördinator HR/ Organisatieadviseur ben je de drijvende kracht achter het HR-team en verantwoordelijk voor het verder professionaliseren van de HR-processen binnen de organisatie. JE TAKEN - Coördineren en aansturen van het HR-team (totaal 6 medewerkers). - Sparren met de directeur en het afdelingshoofd Bedrijfsvoering over strategische HR- en organisatievraagstukken. - Adviseren over organisatieontwikkeling en veranderprocessen op strategisch niveau. - Verantwoordelijk voor het vormgeven en implementeren van HR-beleid en HR-instrumenten. - Inhoudelijk betrokken bij 1 of meerdere inkoop-/aanbestedingsprocedures op HR-terrein (waaronder de aanbesteding van een nieuwe salarisverwerker). - Optimaliseren van HR-processen en waarborgen van de kwaliteit. - Signaleren van trends en ontwikkelingen binnen het HR-vakgebied en deze vertalen naar de organisatie. - Fungeren als aanspreekpunt en coach voor medewerkers binnen het team. GEZOCHT PROFIEL - Een relevante HBO- of WO-opleiding in bijvoorbeeld HRM, Bedrijfskunde of Organisatiepsychologie. - Minimaal 5 jaar ervaring als organisatieadviseur, bij voorkeur in een leidinggevende rol. - Ervaring als sparringpartner op directieniveau. - Uitstekende communicatieve en adviesvaardigheden. - Een proactieve, kritische en resultaatgerichte houding. - Leidinggevende ervaring en het vermogen om een team te motiveren en te ontwikkelen. - Strategisch inzicht en ervaring met het implementeren van HR-beleid. - Als verbinder beweeg jij je tussen verschillende rollen als coördinator en adviseur. - Ervaring met aanbestedingsprocedures is een pre, evenals kennis van actuele HR-trends. WAT BIEDT DE OPDRACHTGEVER? - Een uitdagende en afwisselende functie binnen een dynamische organisatie. - De kans om direct impact te maken op de organisatie en HR-strategie. - Een hecht team van gedreven professionals. Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.