Data analist Medewerkers & Organisatie

Als Data Analist Medewerkers & Organisatie realiseer je juiste, informatieve en bruikbare rapportages en trendanalyses. Daarnaast ontwikkel je nieuwe data-producten om de sturing op doelstellingen nog beter vanuit data te optimaliseren. JE TAKEN - Zorgen voor rapportages op de vastgestelde KPI’s waarmee de resultaten van de organisatie worden gemeten, en het doorontwikkelen/aanpassen van deze rapportages richting 2025 op basis van de aanpassing van KPI’s vanuit het business plan. KPI’s waar deze functie zich op richt zijn o.a. formatie, verzuim en werkbeleving. - Het ontwikkelen van data-producten en rapportages waarmee de ontwikkeling van medewerkers in samenhang met de realisatie van de ambitie van de organisatie kan worden gerealiseerd. - Verantwoordelijk zijn voor de juiste en tijdige aanlevering van bestaande rapportages. Daarnaast maak je deel uit van een multidisciplinair team waarin wordt gebouwd aan langere termijn verbetering van ontwikkeling en groei van de organisatie. Vanuit dit team krijg je de specificaties op basis waarvan jij nieuwe data-producten ontwikkelt. Data Analytics wordt steeds belangrijker, ook in het domein van medewerkers & organisatie. Het sturen vanuit cijfers en feiten helpt om op tijd de juiste activiteiten te kunnen blijven bieden die nodig zijn voor de organisatie, vandaag en morgen. Jij helpt hierbij door middel van kwantitatieve inzichten. Jij ontwikkelt data-producten met de business vraag en gebruiker van jouw producten als vertrekpunt. Je denkt vanuit de gebruiker, je weet wat zij nodig hebben en probeert het voor hen zo makkelijk mogelijk te maken. WERKOMGEVING De organisatie achter deze ZZP opdracht maakt Nederland bereikbaar voor iedereen en wil mobiliteit van wereldklasse bieden voor alle reizigers. Altijd dichtbij, altijd betaalbaar en altijd duurzaam. Om dit te realiseren, zijn Commercie en IT samengevoegd in één afdeling. Hier werken commerciële en IT-professionals samen in multidisciplinaire teams. De mindset is Agile en er wordt gewerkt volgens de scrum-methodiek. De teams zijn ondernemend, zelf organiserend en willen continu blijven leren, ontwikkelen en verbeteren om zo een wendbare werkomgeving te creëren. Alleen zo kan de organisatie nu en in de toekomst voldoen aan de steeds veranderende behoeftes van de reizigers. Het motto? You build it, you own it, you love it. Je gaat werken in een team van gedreven professionals, die in verbinding met elkaar en de breedte van de organisatie elke dag bezig zijn werkbeleving, persoonlijke groei en organisatiedoelstellingen optimaal te verbinden. Diversiteit en inclusie zijn belangrijke waarden binnen de organisatie, het maakt samenwerken leuker en het resultaat wordt er vaak beter van. DIT ZIJN DE EISEN - Je hebt een HBO/WO werk- en denkniveau. - Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met data keten- en procesoptimalisatie. - Je kunt IT-systemen doorgronden en hun processen begrijpen om daar informatie uit te halen. - Je hebt ervaring binnen een complexe organisatie van minimaal 3000 plus werkplekken. - Je bent nauwkeurig en vanzelfsprekend goed met cijfers en bent in staat om data om te zetten naar informatie waarmee de organisatie kan sturen. - Je bent expert in het gebruik van oa Excel en Power BI. - Ervaring met crunchr is een pre. - Je blijft niet achter je bureau zitten, maar brengt mensen en processen in beweging door actief op ze af te stappen. Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.