Casemanager

De opdrachtgever zoekt een gedreven freelancer voor de rol van Casemanager in de regio Midden. In deze uitdagende ZZP opdracht ben jij verantwoordelijk voor het begeleiden van medewerkers bij complex en langdurig verzuim. Samen met de medewerkers en (verzuim)managers werk je aan duurzame re-integratie en draag je bij aan een gezonde werkomgeving. JE TAKEN - Je fungeert als het directe aanspreekpunt voor medewerkers en managers in het verzuimproces en werkt nauw met hen samen aan de re-integratie. - Tijdens ziekte en re-integratie bied jij medewerkers en managers advies en ondersteuning bij vragen over de verzuimsituatie. - Je zorgt ervoor dat de juiste stappen met betrekking tot de Wet Verbetering Poortwachter door de medewerker en manager worden gevolgd, inclusief de administratieve vastlegging van de bijbehorende dossieropbouw. Je begeleidt ook het proces van een WIA-aanvraag. - Wanneer afspraken niet worden nagekomen, stuur jij het proces weer in de goede richting. - Je hebt regelmatig contact met de stakeholders binnen het verzuimproces, zoals een arbodienst, het re-integratiebedrijf, en andere betrokken partijen zoals het UWV. - Je spreekt met regelmaat het hoger management van de afdelingen waarvoor jij verantwoordelijk bent en adviseert hen over verbeteringen om verzuim structureel te verlagen. WERKOMGEVING Je bent actief binnen de afdeling Service & Operatie in de regio Midden, met diverse standplaatsen. Tegelijkertijd werk je samen met de 13 casemanagers die de andere afdelingen bedienen. GEZOCHT PROFIEL Voor deze verantwoordelijke opdracht herken jij jezelf in dit profiel: - Minimaal een hbo-opleiding aangevuld met een opleiding op het gebied van verzuim (CROV, ROV of RCCM). - Minimaal 5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie bij een grote, complexe organisatie (5000+ werkplekken). - Kennis van arbeidsrecht, bijvoorbeeld het afronden van verzuimtrajecten door middel van een omslagprocedure. - Aantoonbare ervaring als casemanager in een politieke werkomgeving. - Advies- en coaching vaardigheden om je expertise effectief in te zetten. - Snel in staat om een goede relatie op te bouwen met medewerkers en (verzuim)managers en best practices te delen op basis van jouw ervaring met een soortgelijke doelgroep. - Hands-on ervaring met re-integratie vraagstukken voor deze of vergelijkbare doelgroep. - In staat om dreigende langdurige arbeidsongeschiktheid in beweging te krijgen. - Onafhankelijkheid, verbindingsvermogen en daadkracht om uiteenlopende belangen en taaie trajecten succesvol te managen. Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.