Adviseur Vakbekwaamheid/ Opleiden Trainen Oefenen
- Zeist
- Politie
- 8 dagen geleden
Dienstverband
Contract
Uurtarief
Niet opgegeven
Uren per week ?
36
Totaalbudget
Niet opgegeven
Startdatum
1 december 2024
Einddatum
1 december 2025
Reageren voor
11 november 2024
Opdrachtbeschrijving
Opdrachtomschrijving De opdrachtgever ondersteunt crisispartners bij incidenten, crises of calamiteiten, of bij de dreiging daarvan. Dit doen ze door hen te voorzien van relevante en actuele informatie en door de samenwerking tussen partners te coördineren. Het gaat daarbij om bovenregionale, nationale of internationale crises. Ook kunnen overheden en crisisorganisaties bij de opdrachtgever een verzoek indienen voor extra bijstand (de extra inzet van mensen en/of middelen). De afgelopen jaren is de wereld van crisisbeheersing behoorlijk veranderd. Door enkele landelijke crises ontstond de ambitie om de informatievoorziening en de coördinatie te verbeteren. Daarvoor is KCR2 (Knooppunt Coördinatie Regio’s-Rijk) ingesteld. Het doel is om via een betere operationele informatiedeling de bovenregionale en landelijke coördinatie bij een crisis beter te laten verlopen. In KCR2 werken veiligheidsregio’s, het rijk en crisispartners doorlopend samen. Het bestaande LOCC is de basis voor de nieuwe organisatie en een brug tussen landelijke en regionale crisispartners. Zo maken we samen Nederland veiliger. Medewerkers van het LOCC-KCR2 zijn ervaren professionals afkomstig van verschillende hulpdiensten en crisispartners zoals Politie, Brandweer, Defensie, GHOR, Veiligheidsregio, gemeente, NCTV en het RIVM. Het team telt ongeveer 25 personen. Het LOCC maakt deel uit van het ministerie van Justitie en Veiligheid en is gevestigd in Zeist, onder één dak met diverse andere organisaties op het gebied van crisisbeheersing. DOELSTELLING Als adviseur vakbekwaamheid / OTO lever je een belangrijke bijdrage aan de preparatie van het LOCC-KCR2 op de rol in de bovenregionale en (inter)nationale crisisbeheersing. De wereld om ons heen is veranderd en dus verandert het LOCC-KCR2 mee in de manier waarop zij acteren tijdens een crisis. Dit betekent ook dat ze zich op een andere manier moeten prepareren; hoe precies? Daar ga jij een belangrijke bijdrage in leveren, samen met de medewerkers van het LOCC-KCR2, maar ook in nauwe samenwerking met de veiligheidsregio’s, Brandweer, Defensie, Gemeente (Bevolkingszorg), GHOR, Politie, vitale partijen, en afdelingen binnen J&V en andere departementen. VERANTWOORDELIJKHEDEN - Meedenken en -werken aan het maken van een meerjarig beleid vakbekwaam/ OTO t.b.v. KCR2 (richten, inrichten en ook verrichten). - Plannen, organiseren en begeleiden van opleidingen, trainingen en oefeningen. Dit kan intern zijn, of een bijdrage aan een externe activiteit binnen het netwerk. - Ontwikkelen van concepten en bouwen van casussen voor trainingen en scenario’s voor oefeningen en hierover afstemmen. - Sturen, bewaken, verbinden en bijdragen aan de ontwikkeling van oefenvormen voor inbedding van het optreden volgens het opschalingsmodel, de bovenregionale en nationale opschalingsstructuur, en nationale respons- en crisisplannen. - Adviseren en ondersteunen van het management met betrekking tot beleids-, beheer en ontwikkelvraagstukken op het gebied van vakbekwaamheid. - Evalueren van (bijzondere) inzetten en opschaling van het LOCC-KCR2. - Organiseren en coördineren van de inhoudelijke kwartaalbijeenkomst. - Onderhouden van je netwerk t.b.v. OTO richten-inrichten-verrichten on- en off boardprogramma. - Tevens ben je (mede)verantwoordelijk voor het on- en off boardprogramma. Hierin heb je voor binnenstromende nieuwe collega’s de verantwoordelijkheid dat ze startbekwaam worden, maar ook voor alle collega’s voor, tijdens en na een bijzondere inzet en/of opschaling. Lijkt deze freelance opdracht je wat en voldoe je aan de eisen? Reageer dan direct via de link onderaan deze pagina.